DESPIDO COLECTIVO EVOLUCION NORMATIVA Y REGIMEN JURIDICO

El presente trabajo analiza el despido colectivo y su evoluciA A n histA A rica como medio que permite entender determinados aspectos de la realidad normativa actual. Con esta finalidad se ha pretendido analizar todas las cuestiones que han ido configurando dicha instituciA A n tanto desde un punto de vista sustantivo como procedimental.AsA A , es clave sustantiva, se ha considerado conveniente analizar la posiciA A n que ha tenido la administraciA A n en las distintas fases histA A ricas que han caracterizado su iter evolutivo hasta llegar a la situaciA A n actual, caracterizada por la desapariciA A n de la autorizaciA A n administrativa como mecanismo de ponderaciA A n entre la solicitud extintiva presentada por el empresario y la realidad causal subyacente. En este contexto, se ha examinado la progresiva flexibilizaciA A n del elemento causal y el cambio de parA A¡metros en el enjuiciamiento del despido.Por otro lado, desde una perspectiva procedimental se ha optado por el anA A¡lisis de las diversas fases que componen el procedimiento de despido colectivo. AnA A¡lisis, que evidencia la pA A rdida actual de protagonismo del procedimiento propiamente administrativo, lo que en su momento permitA A a hablar de la existencia de una doble fase en la tramitaciA A n de expediente de regulaciA A n de empleo, y la relevancia actual del procedimiento judicial de impugnaciA A n con la complejidad propia de dicha vA A a impugnatoria.Finalmente se ha considerado necesario un breve anA A¡lisis de las particularidades prop...